我只能说还可以吧!毕竟没有个个用过,不过从我以前用过的几个网站得出来的结论就是还可以吧。

现如今,像上啥班、58同城、赶集网、boss直聘、前程无忧、智联招聘等等招聘网站一直影响着我们大家的生活,刚刚毕业找工作也好,还是在职场摸爬滚打多年换工作也罢,多多少少都会想到去这些招聘网站上碰碰运气,投投简历,在如此众多的工作当中,质量如何呢?可信度咋样,似乎成为了人们越来越关注的问题。

怎么判断招聘网站的真实性?答案来了 第1张

对于招聘网站上的工作可信度我个人持开放态度,感觉还可以,我不能保证说百分之百的都可信,更不能保证说百分之百的都不可信,可信的当然有,而且是占大部分,只不过就看自己能不能去区别开来了。

像上啥班、boss直聘、智联招聘等这几个招聘网站,是我个人比较认可的几个网站,在这上面90%以上的单位都是已经实名认证企业信息的,而且有关公司的一些情况也是展示的非常明了,让求职者很容易了解是不是符合自己的要求,在交流沟通方面呢更是非常的人性化,直接开聊,电话交换、微信交换等等应有尽有,既然企业信息能暴露的这么清楚,相信可信度会高一点。

而对于像58同城这个招聘网站呢,之前用过一两次,个人认为不咋的,虚假信息太多,而且企业信息公开度太低,有时候打上面的电话就跑到别的地方去了,更重要的是即使电话能打通,有时候也是中介的电话,其中有一次我就被坑过一次,打电话让我去面试,去面试的地方和工作的地方离着好远,当时告诉我说他们那里是总公司,如果面试成功的话就会去分公司,刚开始我真信了,也屁颠屁颠跑去了,坐了好几个小时的车,可到了以后才发现哪来的总公司,明明是类似于中介的一个机构,把我给气的呀,从那以后我也不再去关注58同城这个网站了。

其实吧,每个网站都有利弊,就像上面我说的那样,对于可信度这个东西,真的很难判定,也许用了很久没有碰到过虚假信息,而这个网站呢第一个就碰到了,那我们就能说第一个百分之百都可信,第二个都不信了吗?不是的,这个东西的随机性太大,我们不能以偏概全,所以总的来说招聘网站上的大多数招聘信息都是可信的,只有极个别的信息会是那种虚假信息,只要自己学会辨别就可以了。

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